Vous êtes formateur en santé ? Organisme de formation ? Professionnel de santé ?

Alors attachez vos ceintures.

2025 n'est pas une année comme les autres.

Pas moins de 17 textes législatifs et réglementaires ont déjà transformé — ou vont transformer d'ici la fin de l'année — le paysage de la formation en santé. DPC, prolongé. IPA en roue libre. Qualiopi durci. FIF-PL revalorisé. Crédit d'impôt supprimé.

Et ce n'est pas tout.

Chez MonRFS, on a décortiqué TOUS ces textes. Un par un. Avec leurs références officielles exactes, leurs dates d'entrée en vigueur et — surtout — ce que ça change concrètement pour vous.

Parce qu'entre nous, un décret sans mode d'emploi, ça ne sert à rien.

Sommaire : vos 5 piliers de changement

  1. DPC & Formation Continue : prolongation 2026, nouveau barème, e-learning pénalisé
  2. IPA & Infirmiers : accès direct, prescriptions élargies, nouvelles compétences
  3. Qualité & Certification : Qualiopi V9, certifications pro, HAS 6e cycle
  4. Législation Santé : LFSS 2025, territorialisation, expérimentations
  5. Obligations & Échéances : Passeport Prévention, ARM, nouveaux diplômes

DPC & Formation Continue : entre prolongation et révolution tarifaire

Le DPC prolongé d'un an (mais pourquoi ?)

L'arrêté du 23 juin 2025 (publié le 28 juin au JO) prolonge les orientations prioritaires du DPC jusqu'au 31 décembre 2026. Les 267 orientations définies en 2022 ? Toujours valables.

Pourquoi cette prolongation ?

Un rapport de l'IGAS propose carrément l'abolition de l'ANDPC. Résultat : incertitudes, tensions en coulisses, et un mandat de seulement 6 mois accordé à la directrice Michèle Lenoir-Salfati, en poste depuis 2016. Inhabituel. Révélateur.

Ce que ça change pour vous : stabilité jusqu'à fin 2026, mais préparez-vous. Le prochain triennal 2027-2029 risque d'être très différent.

Les nouveaux forfaits DPC 2025 : gagnants et perdants

Les forfaits ont bougé, voici le tableau réel :

Frais pédagogiques :

Indemnisation professionnels :

Et en 2026 ? Coup de massue sur l'e-learning.

Dès le 1er janvier 2026, l'ANDPC supprime l'indemnisation des professionnels pour les actions e-learning. Vous avez bien lu : 0 euro d'indemnisation en distanciel pur.

Ce que ça change pour vous : si vos formations sont 100% e-learning, préparez-vous à une baisse drastique des inscriptions DPC. Le présentiel et les classes virtuelles redeviennent rois.

Fin du crédit d'impôt formation : adieu les 475 euros

La loi de Finances n°2025-127 du 14 février 2025 ne prolonge pas le crédit d'impôt formation (article 244 quater M du CGI).

Pour toute formation suivie à compter du 1er janvier 2025, les professionnels libéraux ne peuvent plus déduire jusqu'à 475,20 euros par an (950 euros pour les micro-entreprises).

Ce que ça change pour vous : cet argument de vente disparaît. Vos clients libéraux vont ressentir le coup. Misez sur le FIF-PL et le DPC pour compenser.

IPA & Infirmiers : la révolution est en marche

IPA : accès direct sans protocole médecin

Le décret n° 2025-55 du 20 janvier 2025 (JO du 21 janvier) change tout.

Ce qui disparaît :

Ce qui arrive :

Ce que ça change pour vous : la demande en formation IPA va exploser. Votre programme doit intégrer cette nouvelle autonomie.

IPA : nouvelles prescriptions qui changent la donne

L'arrêté du 25 avril 2025 (JO du 30 avril, en vigueur le 1er mai) élargit massivement les capacités de prescription des IPA.

Annexe VI — Pour TOUS les IPA (quelle que soit la mention) :

Annexe VII — Après formation spécifique + TROD positif :

Ce que ça change pour vous : créez des modules de formation sur ces nouvelles prescriptions. C'est un marché juteux.

IBODE : les IDE de bloc accèdent aux 10 actes exclusifs

Le décret n° 2024-954 du 23 octobre 2024 (JO du 25 octobre) ouvre un dispositif transitoire jusqu'au 31 décembre 2031.

Les conditions :

La formation obligatoire (arrêté du 20 janvier 2025) :

Ce que ça change pour vous : si vous formez des IDE de bloc, cette formation complémentaire est un nouveau marché à prendre IMPÉRATIVEMENT.

Loi sur la profession infirmier : reconnaissance historique

La loi n° 2025-581 du 27 juin 2025 (JO du 28 juin) reconnaît légalement :

Elle crée aussi le statut d'infirmier coordinateur en ESSMS et étend les lieux d'exercice des IPA aux établissements scolaires, services ASE, PMI et FAJE.

Qualité & Certification : Qualiopi V9 et HAS 6e cycle durcissent le ton

Qualiopi V9 : la sous-traitance sous haute surveillance

Le guide de lecture du Référentiel National Qualité version 9, publié le 8 janvier 2024, entre en vigueur le 8 mars 2024.

Les nouvelles règles de sous-traitance pour les actions CPF :

Ce que ça change pour vous : auditez VOS sous-traitants. Mettez vos contrats à jour. Un audit de surveillance peut vous suspendre.

Décret certifications professionnelles : la transition écologique s'invite

Le décret n° 2025-500 du 6 juin 2025 (JO du 8 juin, applicable au 1er octobre 2025) impose de nouvelles exigences.

Les demandes d'enregistrement au RNCP et au Répertoire Spécifique doivent désormais intégrer :

Nouveaux motifs de refus automatique :

Ce que ça change pour vous : revoyez vos référentiels. Ajoutez des modules sobriété numérique, gestion des déchets, accessibilité. Ce n'est plus optionnel.

HAS 6e cycle : 118 critères dont 21 impératifs

Le Collège de la HAS a adopté deux décisions majeures le 20 novembre 2024 :

Entrée en vigueur : 1er septembre 2025. Période couverte : 2025-2030.

Le référentiel passe de 132 à 118 critères (-11%) mais le nombre de critères impératifs augmente de 17 à 21.

Les nouveaux critères impératifs :

Les 3 ambitions du 6e cycle :

  1. Renforcer les exigences sur la gestion des risques obstétricaux, la sécurité médicamenteuse et la maîtrise des risques numériques/IA
  2. S'adapter aux priorités de santé publique (antibiorésistance, urgences, psychiatrie)
  3. Faire du patient un partenaire

Ce que ça change pour vous : les établissements vont avoir BESOIN de formations pour préparer leurs équipes. Créez des modules qualité/sécurité/écoresponsabilité. Vite.

Certification périodique : le dispositif est opérationnel

Le décret n° 2024-258 du 22 mars 2024 (JO du 24 mars) précise enfin les modalités de la certification périodique créée par l'ordonnance du 19 juillet 2021.

Qui est concerné ? Les 7 professions à ordre :

L'obligation : réaliser au moins 8 actions sur 6 ans (9 ans pour ceux en exercice au 1er janvier 2023), réparties sur 4 objectifs :

  1. Actualiser connaissances et compétences
  2. Renforcer la qualité des pratiques professionnelles
  3. Améliorer la relation avec les patients
  4. Mieux prendre en compte sa santé personnelle

Les actions éligibles :

Une plateforme dédiée est accessible sur le site de l'ANS via la plateforme e-santé.

Ce que ça change pour vous : vos formations doivent être référencées dans les référentiels de certification périodique. 1,9 million de professionnels concernés. C'est un ÉNORME marché.

Législation Santé : LFSS 2025 et lois du 27 juin

LFSS 2025 : 102 articles qui impactent les pros de santé

La loi n° 2025-199 du 28 février 2025 de financement de la sécurité sociale contient 102 articles. Voici ceux qui vous concernent :

Article 6 : exonération de cotisations d'assurance vieillesse pour les médecins en cumul emploi-retraite exerçant en zones sous-denses (plafond 70 000 euros fixé par décret du 13 août 2025).

Article 47 : expérimentation de 5 ans dans 20 départements pour l'accès direct aux masseurs-kinésithérapeutes en CPTS (max 8 séances sans diagnostic préalable).

Les départements concernés (arrêté du 6 juin 2025) : Aude, Côtes d'Armor, Isère, Martinique, Mayotte, Nord, Rhône, Yvelines...

Article 65 : suppression de la condition d'adressage pour Mon Soutien Psy + augmentation des séances prises en charge de 8 à 12 séances.

Article 70 : plafonnement des rémunérations des intérimaires dans les ESSMS publics à compter du 1er juillet 2025.

Ce que ça change pour vous : nouveaux besoins de formation sur les nouvelles compétences kiné, les protocoles Mon Soutien Psy.

Loi territorialisation : le numerus apertus supprimé

La loi n° 2025-580 du 27 juin 2025 (JO du 28 juin) dite « loi Feudler » vise à améliorer l'accès aux soins par la territorialisation.

La grande nouveauté : les capacités d'accueil universitaires sont désormais déterminées PRIORITAIREMENT selon les besoins de santé du territoire, avec avis conforme requis des Conseils territoriaux de santé et des ARS.

Autres mesures :

Ce que ça change pour vous : de nouveaux besoins en formation pour accompagner ces reconversions. Anticipez dans votre offre 2026.

Obligations & Échéances : Passeport Prévention, ARM et diplômes

Passeport Prévention : déclaration obligatoire depuis septembre

Le décret n° 2025-748 du 1er août 2021 (JO du 2 août) définit les modalités de déclaration des formations en santé et sécurité au travail.

Depuis le 1er septembre 2025, les organismes de formation DOIVENT déclarer dans le Passeport Prévention :

Les catégories 3 et 4 s'ajouteront au 1er juillet 2026.

Délai de déclaration : 3 mois après fin du trimestre (6 mois en période transitoire jusqu'au 31 décembre 2026).

Les employeurs devront déclarer les formations internes et vérifier les déclarations des OF à partir du 16 mars 2026.

Ce que ça change pour vous : si vous formez en SST, vous DEVEZ déclarer. Sans quoi, vos attestations ne seront pas valides.

ARM : échéance au 31 décembre 2025

La loi n° 2023-179 du 19 mai 2023 (article 14, II) impose aux Assistants de Régulation Médicale d'obtenir leur certification avant le 31 décembre 2025 pour continuer à exercer.

4 voies d'accès :

Ce que ça change pour vous : opportunité de dernière minute pour proposer des formations de mise à niveau. Mais c'est MAINTENANT.

Moniteur éducateur : nouveau référentiel depuis septembre 2024

Le décret n° 2024-696 du 5 juillet 2024 réforme le diplôme d'État de moniteur éducateur avec entrée en vigueur au 1er septembre 2024.

Le DEME (niveau 4) s'organise désormais en 3 blocs de compétences permettant une validation progressive. La formation totalise 2 000 heures (950 théoriques, 1 050 pratiques).

L'arrêté du 18 mars 2025 ajuste des dispositions sur la VAE et les dispenses.

Ce que ça change pour vous : développez des accompagnements VAE spécifiques pour cette profession.

FIF-PL : les plafonds explosent (+30% en moyenne)

Le Conseil de Gestion Extraordinaire du FIF-PL du 30 septembre 2025 a relevé les plafonds de prise en charge à compter du 1er octobre 2025.

Les nouveaux plafonds généraux :

Exemples par profession :

Nouveau barème proportionnel pour les micro-entrepreneurs BNC (en vigueur le 1er septembre 2025) :

L'e-learning reste plafonné à 50% des critères journaliers et annuels.

Ce que ça change pour vous : communiquez MASSIVEMENT sur cette revalorisation. Vos formations FIF-PL vont cartonner.

Ce qu'il faut retenir (vraiment)

Les 3 transformations structurantes

  1. Autonomie accrue des IPA et infirmiers : accès direct + prescriptions élargies = nouvelles compétences à former
  2. Certification périodique devient LE cadre : 1,9 million de professionnels concernés = marché colossal
  3. Territorialisation des formations médicales : besoins de santé locaux prioritaires = nouvelles passerelles paramédicaux/médecine

Les 5 actions à mener MAINTENANT

Pour les organismes de formation :

  1. Conformité Qualiopi V9 : auditez vos processus, vérifiez vos contrats de sous-traitance
  2. Référencement DPC + certification périodique : vérifiez l'éligibilité de TOUTES vos formations
  3. Adaptation des formats : développez présentiel et classes virtuelles (l'e-learning DPC est mort)
  4. Déclaration Passeport Prévention : si vous formez en SST, déclarez IMPÉRATIVEMENT
  5. Veille réglementaire : abonnez-vous aux sources officielles (JO, HAS, ANDPC)

Pour les formateurs indépendants :

  1. Qualiopi : indispensable pour accéder aux financements
  2. Spécialisation : IPA, IBODE, certification périodique = marchés juteux
  3. Réseau : partenariats avec organismes certifiés
  4. Montée en compétence : formez-vous aux nouveaux référentiels (transition écologique, numérique)
  5. Communication : valorisez l'éligibilité FIF-PL revalorisé

Les opportunités à saisir (vite)

Marchés en forte croissance

  1. Formations IPA : accès direct + prescriptions = demande explosive
  2. Certification périodique : 1,9 million de professionnels = méga-marché
  3. Passerelles paramédicaux-médecine : accompagnement des reconversions
  4. Qualité et certification HAS : préparation des établissements au 6e cycle
  5. Nouveaux protocoles : IST, endométriose, fibromyalgie, transition de genre (recommandations HAS)

Vigilances à avoir

Et vous, dans tout ça ?

Chez MonRFS, on ne fait pas que décrypter les textes. On ACCOMPAGNE les formateurs et les professionnels de santé dans cette mutation.

Parce que la formation en santé ne s'improvise pas.

Parce que la législation évolue vite.

Parce que vos apprenants méritent le meilleur.

Nos questions pour VOUS

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Article publié le 20 décembre 2025 • Sources vérifiées • Arnaud de MonRFS